Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A

Информация о заседании межведомственной комиссии по профилактике нарушений трудовых прав работников в организациях, расположенных на территории Шпаковского муниципального округа Ставропольского края

29.07.2021

28.07.2021 состоялось очередное заседание межведомственной комиссии по профилактике нарушений трудовых прав работников в организациях, расположенных на территории Шпаковского муниципального округа Ставропольского края, на котором был рассмотрен вопрос о состоянии задолженности по уплате страховых взносов на обязательное пенсионное, медицинское и социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в организациях Шпаковского муниципального округа.

В целях проведения контрольных мероприятий по повышению платежной дисциплины организаций и индивидуальных предпринимателей округа, осуществляется мониторинг неуплаты страховых взносов.

По данным межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы России №5 по Ставропольскому краю задолженность по страховым взносам по состоянию на 01.07.2021 на обязательное пенсионное, медицинское страхование по Шпаковскому округу составляет 288 млн. руб., из них на обязательное пенсионное страхование – 217 млн. руб., на обязательное медицинское страхование – 68 млн. руб., на обязательное социальное страхование – 3 млн. руб.

В отношении имеющейся задолженности применен весь комплекс мер принудительного взыскания, предусмотренный Налоговым кодексом РФ, а именно налогоплательщикам направлены требования о взыскании налога сбора, пени и штрафа, на расчетные счета должников в банки направлены инкассовые поручения и решения о приостановлении операций на счетах, одновременно с проводимой работой по взысканию проводится адресная работа с налогоплательщиками, посредством рассмотрения на заседаниях комиссий по урегулированию задолженности.

Также был заслушан вопрос о состоянии работы по охране труда в организациях Шпаковского муниципального округа за 1 полугодие 2021 года, соблюдении трудовых прав работников, занятых во вредных и (или) допустимых условиях труда. Основной задачей охраны труда является предотвращение производственного травматизма и профессиональных заболеваний, минимизация их социальных последствий. Ответственность за соблюдение безопасных условий труда сотрудников, а также за создание механизма контроля и выполнения требований охраны труда несет работодатель.

Анализ информации о состоянии условий труда на рабочих местах, представленной организациями округа с общим количеством 12193 рабочих места (с количеством работников – 14061 чел.), показывает, что специальная оценка условий проведена на 10951 рабочем месте (с количеством работников – 12049 чел.).

За работу в неблагоприятных условиях труда по результатам специальной оценки условии труда 2688 человек получают льготы и компенсации (повышенная оплата труда, дополнительный отпуск, сокращенная продолжительность рабочего времени, бесплатное получение молока или равноценных продуктов, льготное пенсионное обеспечение).

Органами местного самоуправления и заинтересованными ведомствами проводилась разъяснительная работа с работодателями и жителями округа о необходимости легализации трудовых отношений с каждым работником. В результате проведенных мероприятий за истекший период 2021 года выявлено 1094 случая занятости без надлежащего оформления, что составляет 83,4% от контрольного показателя, утвержденного Губернатором Ставропольского края на 2021 год в количестве 1312 человек.

На заседании комиссии были отмечены наиболее часто встречающиеся случаи неисполнения работодателями своих обязанностей по соблюдению трудовых прав работников: при выплате (задержке выплаты) заработной платы, оформлении трудовых отношений, соблюдении требований по охране труда, а также проведении специальной оценки условий труда.

По итогам проведения мониторинга установлено, что в 1 квартале 2021 года индексацию заработной платы провели все учреждения отрасли образования, а также АО «Верхнедубовское», ООО «Югспецстрой-М», ООО «Ставропольагропромснаб», АО СХП «Родина», ЗАО АТП «Верхнерусское».

По итогам заседания утвержден протокол поручений, направленный исполнителям для организации соответствующей работы.